מה למדתי
אני מחפש אנשים שמסבירים פשרות, מודים בחוסר ודאות ומחזקים עמיתים. גיבור שאינו בונה תהליך מתמשך יוצר תלות חדשה.
מה הייתי עושה
בריאיון הייתי מציג תרחיש מציאותי ושואל על השאלות הראשונות, ההחלטה הראשונה והדרך ללמד אחרים.
מנהיגות בסייבר
מנהיג אבטחה נדרש לשפר את שיקול הדעת בארגון, ולא רק לנהל כלים. עומק טכני ויכולת לבנות אמון חשובים יחד.
אני מחפש אנשים שמסבירים פשרות, מודים בחוסר ודאות ומחזקים עמיתים. גיבור שאינו בונה תהליך מתמשך יוצר תלות חדשה.
בריאיון הייתי מציג תרחיש מציאותי ושואל על השאלות הראשונות, ההחלטה הראשונה והדרך ללמד אחרים.